基础题二：
多选题(每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分;少选，所选的每个选项得0.5分)
51 企业可以根据自身的需要设立各种奖金，奖金的类型主要有( )。
A.绩效奖金
B.建议奖金
C.节约奖金
D.进步奖金
E.特殊贡献奖金
参考答案：A,B,C,E
参考解析:
本题考查奖-金的类型。企业可以根据自身的需要设立各种奖金，奖金的类型主要有：绩效奖金、建议奖金、特殊贡献奖金、节约奖金。
52 制订人力资源总体规划主要体现在( )。
A.数量规划
B.素质规划
C.部门规划
D.职责规划
E.结构规划
参考答案：A,B,E
参考解析:
本题考查人力资源总体规划的制订。制订人力资源总体规划主要体现在三个方面：人力资源数量规划、素质规划和结构规划。
53 标准化作业的要点有( )。
A.同一个流程不一定用同样的方式来进行
B.问题很容易被发现
C.是一种保持品质、有效率及安全性高的方式
D.可以很快速地解决问题
E.是由每一个小组或小组长所提的计划
参考答案：B,C,D,E
参考解析:
本题考查标准化作业的要点，其中之一是同一个流程必须用同样的方式来进行，所以选项A错误。
54 采用模仿创新战略必须具备的前提有( )。
A.起步较早
B.引进者拥有技术引进的能力
C.引进者自身拥有良好的研发能力
D.较早建立起销售网络
E.生产人员有过特殊培训
参考答案：B,C
参考解析:
本题考查模仿创新战的相关内容。采用模仿创新战必须具备两个前提：一是引进者拥有技术引进的能力，能从长远、全局、全方位、战的角度出发引进技术;二是引进者自身拥有良好的研发能力，在引进后加以消化吸收与创新。
55 企业的外部公众包括( )。
A.企业股东
B.金融公众
C.社团公众
D.政府公众
E.媒介公众
参考答案：B,C,D,E
参考解析:
本题考查市场营销微观环境中的公众。企业的外部公众有媒介公众、政府公众、社团公众、金融公众等;企业内部公众包括企业内部的职工、股东及管理者等。
56 经营者对现代企业的作用表现在( )。
A.有利于提高企业的综合竞争力
B.有利于企业获得关键性资源
C.有利于完善公司管理制度
D.有利于企业团队合作能力的培养
E.有利于企业技术创新能力的增强
参考答案：B,C,D,E
参考解析:
本题考查经营者对现代企业的作用，主要有四点，即选项BCDE。
57 产品生命周期中，产品成长期的特征有( )。
A.销售量迅速增加
B.生产效率提高，成本降低
C.销售成本大幅度下降
D.利润由最高峰逐步下降
E.市场需求量已逐渐趋向饱和
参考答案：A,B,C
参考解析:
本题考查产品生命周期策中成长期的特征。选项DE属于成熟期的特征。
58 下列属于企业重组客观动因的有( )。
A.扩大管理者职权
B.以并购业绩保障经理职位
C.谋求更长远发展
D.实现规模经营
E.提高科研水平
参考答案：C,D,E
参考解析:
本题考查企业重组的客观动因。选项AB属于企业重组的主观动因。
59 下列属于多品种大批量型生产物流特征的有( )。
A.在生产物流的具体作业环境可以使用各种先进的技术设备，提高劳动生产率
B.物料被加工成基型产品的重复度高，因而这部分物料的需求很容易计划与控制
C.要满足个性化定制要求
D.在物流配送环节.对供应链系统的敏捷性和协调性要求很高
E.要求全程物流的支持，需建立一个有效的供应链网络
参考答案：B,C,D
参考解析:
本题考查多品种大批量型生产物流的特征，主要有四点，即选项BCDE。选项A属于单一品种大批量型生产物流的特征。
60 目标市场的策略中，以市场细分为基础的营销策略有( )。
A.市场营销组合策略
B.差异性营销策略
C.无差异营销策略
D.集中性营销策略
E.渗透性营销策略
参考答案：B,D
参考解析:
本题考查目标市场的策。差异性营销策和集中性营销策都是以市场细分为基础的营销策，而无差异营销策不进行市场细分。
